基本理念 尊重人 自立：所谓自立，即不被固有概念所束缚、任凭想象自由驰骋，基于信念 自主行动，并为最终的结果负责。 平等：所谓平等，即在认同人与人之间差异的基础上互相尊重。 给予有进取心的人同等的机会，而不受其属性（国籍、性别、学历等）的影响。 信任：所谓信任，源于一种信念，即相互认同、互帮互助，以最大的诚意各司其职。 Honda期待所有员工均能相互信赖、共同进步。 三个喜悦（购买的喜悦、销售的喜悦、创造的喜悦） 购买的喜悦：Honda的产品与服务不仅要让用户感到满意，更要令其产生感动与共鸣。 销售的喜悦：以优质的产品与周到的服务获得用户信赖，令从事销售、服务的员工在工作时充满自信。 创造的喜悦：为使用户与经销商满意，Honda始终致力于创造超越其期待值的优质产品，用心提供一流服务。 企业宗旨 Honda放眼全球，竭尽全力以最合理的价格提供最优质的产品，让全球用户满意。 运营方针 始终怀抱梦想与朝气。 尊重理论、创意与时间。 热爱事业、珍视交流。 营造和谐、有条不紊的工作流程。 不断努力，致力研发。 Honda哲学由基本理念（尊重人、三个喜悦）、企业宗旨与运营方针共同组成。 该哲学作为一种价值观为所有Honda员工所共有，成为其行动、判断的标准，亦是企业一切活动的基石。 Honda以“梦想”为原动力，并以Honda哲学为基准，贯彻企业运营的所有环节，积极与全球用户分享喜悦与感动，以成为“被社会期待存在的企业”为目标，不断接受新的挑战。