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各种各样的招聘公司的各种招聘理由汇总(大家品味一下)

发布时间:2012-06-03 15:58:14 3198 23

bhf

2006-03-06注册
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1、因公司需要,业务壮大,急需招聘如下人员,然后是一大堆空闲职位,数量是若干!
点评:尼玛啊,你公司老板是中彩票脑子一热租写字楼新开的公司吧?业务壮大跟你列出的一大堆好看好听并不好干的职位正好矛盾,“若干”二子,是来多少人才就留多少人才的意思呢?还是你们压根没想好招聘几个而临时定的虚数呢?
2、本公司给予求职者合理的薪金,舒适的办公环境,极具竞争力的发展平台,灵活弹性的工作时间,国家法定的带薪假日!具体薪酬(面议),试用期3个月!通过后签订正规合同
点评:啥也不说了,一堆漂亮话,最后一句才是实话,骨子里的意思是。。。。。。老人懂的。。。。。。新人别去了,浪费3个月还没多少工资拿。。。。。。
3、本公司和什么什么中国500合作,有多少多少合作工厂,分公司北京上海深圳广州香港满天飞舞,老板有多么年轻有为,有多少多少成功案例客户(诸如飞利浦、工商银行、设计兵团、什么什么政府。。。。)
点评:太有才了,这么牛的公司,进你公司的网站一看,简直是一个图片拈来集合(方便下图哈,logo都ps掉了),咦?为啥没有公司地址呢?打电话问,在百度地图一查,原来是居民区租的楼放几台电脑,牛在天上飞,看到没?
4、设计:要会什么什么软件、3d、ps、cad最基本的了,3d之余,简单的平面也要会点,要是网站也会做就更好了,会做动画更好了。。。。。。业务:有客户资源有限,女性优先,声音甜美,长的漂亮,个头要高,有一年以上招展经验更佳,会外语最好!有大型项目经验更好。。。。。
点评:这样的男设计和这样的女业务完全可以直接注册公司开展项目,你还想招到?滚一边去吧!

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